Resume Konflik dalam Organisasi

konflik merupakan masalah yang timbul karna salah paham biasa ya timbul karna rasa dendam atau cemburu
di dalam organisasi pun kita pasti akan menembukan sebuah konflik konflik di sini merupakan penentu/batu loncatan di mana organisasi itu harus memilih anta kemunduran organisasi atau juga kemajuan organisasi

kemunduran organisasi :
adalah organisasi yang gagal melalui konflik di dalam organisasi yang akan mengakibatkankan organisasi itu bisa bubar atau akan terjadi kesenjangan antara angota dan kepengurusan

kemajuan organisasi :
adalah organisasi yang berhasil melalui sebuah konflik di mana akan membuaat organisasi itu menjadi solid dan juga menjadi kompak

disaat konflik dalam organisasi pasti di ikuti dengan perbedaan pendapat yang membuat ketua harus cepat tepat untuk menggambil keputusan agar masalah di dalam organisasi menjadi terselesaikan dengan cara yang efektif

Anda sedang membaca artikel tentang Resume Konflik dalam Organisasi dan Anda bisa menemukan artikel Resume Konflik dalam Organisasi ini dengan URL http://baktisugiono.blogspot.com/2011/10/resume-konflik-dalam-organisasi.html, Anda boleh menyebarluaskannya atau meng-copypaste-nya jika artikel Resume Konflik dalam Organisasi ini bermanfaat bagi teman-teman Anda, namun jangan lupa untuk meletakkan link Resume Konflik dalam Organisasi sebagai sumbernya.

Bagikan kepada teman!